学院目标管理考核系统每年于固定时间开放，对全校各学院（系）进行年度工作考核，同步开展年度“双一流”监测有关数据的搜集工作。

一、学院目标管理考核部分

（一）学院提交年度核心指标完成情况

1.院系管理员登录系统

通过“智慧珞珈”登录“学院目标管理考核”。

2.提交考核内容

点击首页“考核材料”-“核心指标”进入提交界面。在“待上传”列表中，需提交6个板块的材料，双击定性说明列输入定性说明（200字以内），双击附件材料列后点击图标选择本地文件上传。点击最右侧单项“提交”，也可批量提交。提交后不可对内容进行修改。

3.材料审核

材料提交后进入审核阶段，审核通过后材料状态更新为审核通过；若考核材料被驳回，则需重新提交。

（二）职能部门考核打分

1.职能部门管理员登录系统

通过“智慧珞珈”登录“学院目标管理考核”。

2.上传考核细则

点击“考核细则”进入“待上传”的考核细则列表，双击附件材料列选择本地文件上传，上传后点击“提交”。考核细则提交后进入审核阶段；职能部门可在“已上传”列表中查看已上传的考核细则。

3.查看学院材料

职能部门登录后在首页的“考核材料”模块中，查看学院上传的核心指标考核材料。

4.考核打分

点击“考核评分”进入“待打分”的考核打分列表，点击需要打分的指标项进入到数据详情，点击“编辑”进行打分，也可批量导出所有待打分的数据，打分后批量导入。提交时会校验优秀比例，若优秀比例超过要求的优秀比例，则提交分数失败。

二、“双一流”监测内容搜集部分

1.院系管理员登录系统

通过“智慧珞珈”登录“学院目标管理考核”。

2.填报“双一流”数据

点击首页“双一流填报”进入填写数据界面。共有5个类别的“双一流”数据项目，学院可点击每个单项进行逐条填写，也可下载对应的数据模板批量导入数据，批量导入数据时，导入模式默认选择“新增”。

3.注意事项

该部分材料请院系管理员核对，现存量数据已导入系统，可在其基础上根据年度内变化进行补充或删减，无相关数据的指标可空缺。

三、其他事项

进入系统后，可在系统中下载详细的操作手册。

如有未尽事宜可电话咨询：

系统管理员调整：68754492

学院目标管理考核：68754492

“双一流”数据填报：68756847